對賬核查看是否堅持邊學邊查邊改。對照全市在總的實施方案中梳理出的7個方面40項突出問題，看各單位是否全部納入整改台賬，市四套班子和市直各部門是否組織領導干部分別赴州直對口部門征求班子和個人的意見建議，是否制定了邊學邊查邊改工作方案，各層面是否分別建立了整改台賬，對任務是否予以分解，是否明確了責任市領導、責任單位及配合單位。是否對查找出需要解決問題全部建立了工作台賬，看所列問題清單是否由班子成員認領，並按時限要求進行整改。重點看第一環節問題整改清單是否直面問題，聚焦“四風”﹔數量是否達到要求，是否明確了整改時限、責任人和配合單位﹔班子成員問題清單是否進行公示，是否做到即知即改，是否按規定時限進行整改，整改成效是否明顯等。截至目前，全市各層面梳理問題1500余條，已解決250余條。
不定期抽查看專項整治是否有序推進。重點看牽頭部門是否制定了工作方案，是否做到整治重點明確、措施具體管用，是否明確了責任分工，是否定期協調調度情況、推進整改，是否結合實際確定自選專項整治任務，是否按計劃推進並取得了一定成效等。對照《昌吉市重點整治實施方案》，針對“辦公用房超標”問題，市委常委會領導帶頭騰退辦公用房320平方米，為全市開展辦公用房專項治理帶了好頭﹔針對“公車管理不嚴”問題，市委制定了《昌吉市黨政機關公務用車使用管理辦法》，對全市各單位公車管理信息進行審核備案，對500余輛公務用車張貼統一標識。針對“辦事找不到人”問題，市委制定了全市“集中辦事日”制度，確定每周二為無會日，讓各部門、各單位能集中精力安心辦事。針對“社區較少，服務群眾不到位”問題，新成立金榆、水林等12個社區，擴大社區服務群眾半徑，提升社區服務能力﹔針對“政務大廳便民設施不能滿足辦事群眾需求”問題，配置了寫字桌、休息座椅、熱水器等便民服務設施。針對“新農合報銷難”問題，市財政追加1189.3萬元資金補貼2013年新農合預算外資金缺口，在2014年將人均籌資標准提高至465元，並與區州35家定點醫療機構建立合作關系﹔針對“空氣質量日趨下降”問題,市委及時研究，實施“藍天行動”計劃，加大污染企業監察力度，關停並轉15台分散燃煤小鍋爐﹔針對群眾反映“出行難”的問題，昌吉市進一步優化市區線網，將線路延伸至新建居民小區。目前已新增和更新公交車61輛，調整公交線路3條。
隨機訪查建章立制是否圍繞作風建設研究提出相關思路和措施。重點看是否堅持邊改邊建，是否做到廢、改、立結合，是否按《關於黨員干部直接聯系群眾工作的意見》要求建立干部直接聯系群眾制度，是否做到規范檔案管理等。針對群眾觀念有所淡化，出政策、作決策接地氣不足等“四風”問題，制定印發了《關於深入開展“領導干部蹲點調研”活動的通知》，圍繞政治意識不強問題，建立健全加強黨員干部黨性修養和常態化政治理論學習長效制度﹔建立健全干部在反恐維穩斗爭中政治表現考察考核工作機制﹔建立健全黨政一把手監督管理制度﹔建立健全干部執行力考核、評價和獎懲制度﹔建立健全嚴明工作紀律、嚴格干部作風問責制度等。圍繞脫離群眾問題，建立健全黨員干部直接聯系群眾制度、服務群眾長效機制﹔建立暢通群眾訴求表達渠道制度﹔建立健全尊重群眾意願、聽取群眾意見的科學民主決策機制﹔建立健全重大決策程序規則、聽証辦法、專家咨詢論証制度﹔建立健全機關單位、部門績效考核機制等。制定下發《昌吉市深入開展“服務科室（站所）群眾評”活動實施方案》﹔重申自治州工作紀律“十不准”﹔制定《昌吉市關於開展“轉作風強服務提效能、深入基層服務群眾”專項整治活動》的通知﹔《昌吉市關於進一步嚴肅會風會紀》的通知，建立健全加強機關效能建設制度﹔建立健全干部績效考評、作風評價機制﹔建立健全厲行節約、制止浪費制度﹔修訂完善公務接待管理規定﹔完善公務用車使用管理辦法﹔完善因公出國（境）管理規定﹔建立健全改進文風、會風，加強會議審批管理制度﹔完善會議、培訓、活動經費管理辦法﹔下發《昌吉市黨政機關公務用車使用管理辦法》，規范公車購置標准，制定《昌吉市行政事業單位增收節支管理辦法》，市紀委監察局會同相關部門以明察暗訪等形式，對公車是否私駕和私用問題進行專項檢查。
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