11月8日，中國電科在北京召開領導班子專題民主生活會情況通報會。會議對10月31日∼11月1日集團公司領導班子召開的教育實踐活動專題民主生活會有關情況進行通報。
會議以視頻形式召開，集團公司領導班子全體成員、總工程師、總經濟師、總經理助理、副總工程師、副總經濟師、總部各部門主要負責人、集團公司教育實踐活動領導小組辦公室成員、總部全體黨員及處級以上非黨員干部，在京成員單位教育實踐活動領導小組及辦公室成員、各黨總支（支部）書記、職工代表在主會場，各成員單位教育實踐活動領導小組及辦公室成員、各黨總支（支部）書記、職工代表在分會場參加會議。會議由總經理、教育實踐活動領導小組組長熊群力主持，中央第35督導組成員伏睿到會指導。
會上，黨組書記、教育實踐活動領導小組組長樊友山從會議准備情況、召開情況、取得成效三方面通報了領導班子民主生活會情況。在會議准備方面，樊友山指出，自中央開展教育實踐活動以來，集團公司黨組高度重視，認真貫徹落實中央精神，採取邊學習邊聽意見邊查邊改，“波浪式”推進、“借力打力”的方式，將活動不斷推向深入，為開好專題民主生活會做了充分准備。活動中，深化學習教育，不斷提高思想認識，為開好生活會奠定了堅實的思想基礎﹔堅持領導帶頭，廣泛聽取意見﹔深入交心談心，把問題擺在桌面上﹔按照中央要求，精心撰寫對照檢查材料，直面問題，深挖根源，觸及靈魂。
關於專題民主生活會召開情況，樊友山在通報中指出，一是全面查找了領導班子“四風”方面的突出問題，並深入查找原因。班子的對照檢查材料將全文發送到全系統。二是深入查擺班子成員“四風”方面的突出問題，深挖思想根源。主要領導率先垂范，班子成員逐一對照檢查，以黨章為鏡，聚焦“四風”，擺明自身存在的“四風”問題，深挖思想根源，敢於揭短亮丑，不回避、不掩飾，進行了深刻的自我批評。每個同志都查找了在11個方面以上的問題，並且從理想信念、宗旨意識、黨性修養，世界觀、人生觀、價值觀，權力觀、政績觀、地位觀等方面進行了深刻剖析，從思想深處找症結、挖根源。三是相互開展批評，掏心見膽。在自我剖析的基礎上，班子成員堅持原則，抓住實質，相互之間直接提意見，對缺點和不足毫不避諱，本著對黨、對事業、對同志高度負責的原則，本著真誠幫助、促進團結的原則，開展相互批評，開誠布公、坦誠以待、與人為善，既尖銳深刻又實事求是。四是針對班子“四風”方面存在的問題和產生問題的根源，經班子反復研究，明確了“問題導向、標本兼治，領導帶頭、身體力行，立行立改、及時見效，建章立制、固化成果，最終效果、群眾評判”的整改思路，提出12項立行立改措施和6個方面的中長期整改措施，並提出了詳細的整改路線圖。班子成員也都結合個人存在的“四風”問題，提出了相應的整改內容和具體措施。五是為進一步鞏固教育實踐活動成果，構建黨的作風建設的長效機制，黨組提出了《堅持黨的群眾路線，進一步加強作風建設的若干意見》（征求意見稿），作為今后一個時期黨的作風建設的指導性文件在全系統貫徹執行。
針對專題民主生活會取得成效，樊友山在通報中指出，通過召開一次高質量的民主生活會，班子成員進一步錘煉了黨性，提高了境界，進一步堅定了理想信念，嚴明了政治紀律，嚴格了黨內政治生活﹔聚焦“四風”，深挖根源，增加了反“四風”的抗體﹔充分溝通，增強了黨性原則基礎上的團結，提高了班子的合力,班子的凝聚力、向心力、戰斗力進一步增強﹔激發了班子成員干事創業的積極性，促進班子成員進一步發揚艱苦奮斗的精神，確立正確的政績觀。更重要的是，通過民主生活會，班子成員真正拿起了批評和自我批評的武器，有效解決了班子自身存在的問題，達到了“團結—批評—團結”的目的，為今后召開高質量的民主生活會提供了寶貴的經驗和借鑒，真正找到了在新形勢下增強集團公司領導班子建設的法寶。
樊友山在通報中強調，中央第35督導組對於專題民主生活會進行了全程指導，對班子及成員寫好對照檢查材料和開好專題民主生活會，起到了十分重要的作用。會上，劉自強組長對於專題民主會給予了充分的肯定，認為會前准備比較扎實，會上認真開展了嚴肅的批評和自我批評，整改方向明確、措施可行，主要領導的帶頭作用發揮得比較好，民主生活會總體上符合中央的有關要求，會議是成功的。同時，劉自強組長也對下一步工作提出了要求，一方面，要使批評和自我批評真正成為解決黨內矛盾的有力武器，成為清除黨內各種政治灰塵和政治微生物的有力武器。另一方面，要鞏固和深化專題民主生活會的成果，班子及成員都要對“四風”問題自覺、持之以恆地在行動上加以改進。班子成員一致表示，專題民主生活會的成功召開只是一個好的開端，下一步要認真貫徹落實好劉自強組長的要求，深化專題民主生活會的成果，扎實推進整改落實，持續加強作風建設，牢固樹立黨的宗旨意識，努力打造一支信念堅定、敢於擔當、拼搏創新、作風優良，讓黨中央和人民放心的隊伍，進一步落實“三個轉變”，推進轉型升級，抓好“一二五四三”總體思路的實施，擔負起富國強軍的重大使命，擔負起軍工電子國家隊和國民經濟信息化建設主力軍的歷史重任。
會上，教育實踐活動領導小組辦公室主任毛遠建對總部機關活動和成員單位第一環節活動進行小結后指出，第二環節活動中，召開一次高質量的民主生活會是重中之重，是確保活動取得實效的關鍵舉措，要嚴格按照中央要求，認真做好准備工作，組織好專題民主生活會，會后要扎實抓好整改落實。
熊群力在主持講話中，代表班子講了四點要求：一是領導班子要率先垂范，把專題民主生活會上提出的“七個帶頭，七個表率”切實落實到行動上﹔二是在責任領導的帶領下，總部各部門要切實擔負起責任，按照整改路線圖，認真抓好整改落實工作，確保各項整改措施落實到位﹔三是各成員單位要進一步扎實開展好第二環節各項工作﹔四是集團公司教育實踐活動各督導組要嚴格把關，堅持真督嚴導，凡是工作不到位、不符合要求的，該返工的要責令返工，絕不允許搞形式、走過場，絕不允許“蒙混過關”。
此次會議正值黨的十八屆三中全會召開前夕，將有力促進全系統進一步鞏固專題民主生活會成果，切實抓好整改落實工作，不斷將教育實踐活動引向深入，以良好的形象、優良的作風，凝聚起攻堅克難的強大力量，全力推進集團公司年度科研生產中心任務的完成，為中國夢和電科夢的實現而努力奮斗。（高福軍）
