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強衛參加江西省信訪局領導班子專題民主生活會側記

劉 勇

2013年10月12日11:10  來源:江西日報

“要大膽使用批評和自我批評有力武器。”

“發言時間不要控制,要把問題查擺透,把原因梳理清﹔但要講干貨,不要空話套話。”

“要放下包袱,不要因為省委書記在就畏首畏尾,怕批評講深了影響別人,講淺了影響自己。”

“要堅決抓好整改落實工作,讓群眾明顯感受到信訪機關風氣的變化,明顯感受到信訪部門黨員、干部思想作風和精神狀態的變化。”

…………

10月9日下午至10日上午,省委書記強衛利用兩個半天時間,來到他黨的群眾路線教育實踐活動聯系點省信訪局,參加局領導班子專題民主生活會。悉心的指導、諄諄的囑咐,給省信訪局領導班子成員剖析的勇氣和整改的力量,給全省第一批教育實踐單位開展專題民主生活會指明了方向,提供了標杆。

一切為高標准高質量而准備

10月8日上午,國慶長假后上班的第一天。省委辦公樓的一間小會議室裡,強衛與省委第五督導組正、副組長周容興、周景偉,省委副秘書長、省信訪局局長朱榮輝分別相鄰而坐,專題聽取省信訪局領導班子專題民主生活會准備情況匯報。省信訪局提出,為節省時間把班子成員間的批評集中在一起進行,強衛予以了否定。他說,這樣會減少針對性、交鋒性,使震撼力與觸動力打折扣,必須一個一個過,每位同志開展完自我批評后,班子其他成員要逐一對其進行批評。強衛反復強調,高質量是專題民主生活會的根本要求。

“把功夫下在會前”。為開出一個高質量的專題民主生活會,省信訪局“真開門”,創新渠道廣泛聽取意見建議。局領導赴大江網網上聽訴,聽取意見建議98條,群眾訴求186條﹔邀請縣(市、區)、鄉鎮黨委負責人、縣聯席會議召集人,基層信訪局長到省信訪局召開“信訪拜師會”,征求意見65條,為聚焦“四風”、查擺問題打下了堅實的基礎。

為了寫出一個深刻的對照檢查材料,省信訪局班子成員多數同志修改了10次以上,朱榮輝修改了26次,並且把對照檢查材料下發給局裡每位普通干部尋求意見。局正廳級督查專員謝上海前段時間生病住院,他在病床上也修改了5次以上,有時沒有力氣寫,便口述請其他同志幫著改。

自始至終,強衛都密切關注、悉心指導省信訪局教育實踐活動系列環節,對他們的做法給予鼓勵。強衛說,既要把規定動作做到位,也要把自選動作做精彩,不能擺花架子作秀,必須密切聯系工作、緊扣作風改進開展教育實踐活動。

一切為找問題挖根源而“開炮”

5位基層干部成為省信訪局領導班子專題民主生活會的見証者和監督者。南昌縣東新鄉黨委書記劉玉會后說,作為旁觀者,我聽都聽出汗來了,局領導班子成員批評和自我批評查擺的問題找得准、話語重,許多都道出了我們基層干部對信訪工作的心聲。

在專題民主生活會召開之前,強衛多次向省信訪局領導強調,要打消我在場不敢勇於亮丑、揭短的顧慮,拋棄一切私心雜念,本著對自己、對同志、對班子、對黨高度負責的精神,切實拿起批評和自我批評的有力武器。

這是一次真刀真槍、實事求是的批評和自我批評。說主要領導朱榮輝,大家鞭辟入裡:“在沒有把事情弄清之前,就下結論、批評同志,表面看起來是工作方法問題,其實潛意識裡還是傲氣在作怪。”“剛來時風風火火,排查出一系列問題,但沒有跟進調研、沒有破解之道。”

班子成員之間,彼此知無不言。朱榮輝批評副局長羅強:“存在‘船到碼頭車到站’思想,開拓力不夠”﹔批評副巡視員、接訪處處長姚學明:“理論學習不夠,領導管理水平有待提高。”副局長謝德強批評分管督查工作的正廳級督查專員徐貴閩:“對自己分管的手機短信來訪督查較多,對信件等來訪督查較少,要避免形成各自的小循環。”副局長孫解生批評分管人事工作的謝上海:“基層干部反映有點架子,不好接近,找干部主動談心做得少。”

“這是一次難得的精神洗禮,也是一次轉變作風、提升工作的良機。”會后,副局長徐力感慨地說,“同志們批評我管理上失之過寬,失之過軟,以前也意識到這個缺點,但總以為是處世哲學問題,這次有如醍醐灌頂,想明白了根子上還是好人主義,還是怕得罪人、私心太重。”

強衛對這場“動真格”的批評和自我批評表示肯定。他說,大家聚焦“四風”問題,堅持“團結—批評—團結”的原則,結合工作實際和成長經歷,不怕刺、不怕痛,敢於揭短亮丑、敢於承擔責任,觸及思想深處、觸及問題實質,講真話、講實話、講心裡話,既不對上級放“禮炮”,也不對同級放“啞炮”,更不對自己放“空炮”。會議認真緊張、輕鬆和諧,氛圍很好,達到了真誠幫助、共同提高的目的。

一切為改作風促工作而努力

強衛選擇省信訪局作為教育實踐活動的聯系點,有著深層次的考慮。他第一次到省信訪局參加教育實踐活動時,就開誠布公地對現場同志說,信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分,是黨和政府聯系群眾的橋梁。我選擇省信訪局作為聯系點,是希望與同志們一道,通過教育實踐活動進一步提高完善信訪工作,推動全省群眾工作的深入開展。

專題民主生活會上,省信訪局領導班子圍繞查擺出的問題,既深刻剖析原因,更努力尋求解決之道。針對班子查擺出的問題,省信訪局著手建立完善“1+3”信訪工作機制體系,積極發揮全省干部隊伍中非領導職務干部和黨代表、人大代表、政協委員在信訪工作中的作用。各班子成員對查擺出的問題,也都制定了具體的整改措施。

強衛語重心長地對局領導班子成員說,這次專題民主生活會只是一個好的開端。查擺問題的目的在於解決問題,必須把正確的認識落實到行動上,把民主生活會的成果運用到今后的工作中,讓群眾明顯感受到信訪機關風氣的變化,明顯感受到信訪部門黨員、干部思想作風和精神狀態的變化。

就專題民主生活會后的進一步整改,強衛強調,要把堅定理想信念作為教育實踐活動的立足點、聚焦點和著力點。要認認真真學習貫徹習近平總書記系列講話精神,著力加強黨性修養,以黨章黨紀為鏡子,以道德模范為標杆,以光榮革命傳統為教材,真正做一個光明正大、堂堂正正,有理想、有胸懷、有定力的共產黨人。

強衛強調,要進一步密切聯系群眾,經常將心比心,強化換位思考,始終同群眾融為一體、打成一片﹔要樹立正確的政績觀,保持“功成不必在我”的胸襟,多辦群眾看得見、摸得著的實事。

強衛強調,要以“釘釘子”的精神抓問題整改,做到思想上不留死角,行動上不留尾巴﹔要通過完善機制、制度、措施作保障培育好作風,通過扎實有效的工作,使群眾初信初訪及時得到妥善處理。

強衛強調,領導干部要堅持把示范帶頭作用體現到教育實踐活動的全過程,體現在為人、從政的全過程,帶頭廉潔自律、公道正派,帶頭貫徹執行民主集中制,維護和建設全省風清氣正的政治生態。

“省領導如此用力,局領導如此努力,系統上下如此聚力,我對全省信訪工作的進一步改進充滿了信心,對全省信訪干部的作風進一步轉變充滿了期待。”列席會議的全國信訪系統先進工作者、南昌市信訪局監察室主任涂毅會后堅定地說。

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(責編:常雪梅、程宏毅)

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