南京市湯泉街道嚴格按照“三轉”要求，明確自身職責定位，聚焦中心任務，加強監督執紀問責，認真貫徹落實“兩個責任”，努力做好基層紀檢監察工作。
轉職能，找准功能定位。調整角色定位是根本，厘清自身工作職責，把不該管的工作交給責任部門，從職能部門的業務工作中脫離出來，變“一線參與”為“后方監督”，圍繞“監督的再監督、檢查的再檢查”職能定位，積極履行監督執紀問責職責，集中精力抓好查辦案件工作主業。
轉方式，創新工作方法。在工作方式方法上摒棄慣性思維，突出創新思想理念，一方面利用現代網絡資源，如陽光村居、政務微博、網絡問政等信息化網絡手段，拓寬監督渠道，加大執紀問責力度﹔一方面利用“傳統”方法，發揮基層民監會作用，使其成為監督村社用錢、用人、用權的有力手段。
轉作風，強化隊伍建設。打鐵還需自身硬，作為基層紀檢監察干部，更要嚴於律己，加強自我約束，做好基層表率，樹立廉潔形象﹔另外要在工作中強化對紀檢監察業務知識及相關財務、法律等知識的學習，做到活學活用、學以致用，努力成為紀檢監察業務行家裡手，從而提高自身履職能力。
（姜玉輝）
