開欄話
聯系群眾，目的在於服務群眾﹔查擺問題，關鍵在於解決問題。當前，我省參加第二批黨的群眾路線教育實踐活動的單位陸續轉入整改落實、建章立制環節，群眾在熱切等待 “下回分解”。整改是不是動真格、承諾能不能落實到行動上、制度是不是務實管用，成為檢驗各地各部門教育實踐活動成效的“試金石”。從今天起，本報推出“整改快報”專欄，集中報道各地各部門整改落實出實招、做實功、求實效，把教育實踐活動引向縱深的有效舉措和社會反響。敬請讀者關注。
在第二批教育實踐活動中，孝義市將群眾反映強烈的“裸官”問題納入整改范圍，開展專項整治。根據該市日前出台的 《關於在全市范圍內開展清理整頓“裸官”工作的通知》，清理整頓范圍覆蓋到未達退休年齡的科級及以下干部。對被認定為“裸官”的干部，要麼把家人遷回來，要麼接受崗位調整，二者必居其一。
“裸官”是指配偶已移居國（境）外﹔或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的國家工作人員。該市在鄉鎮、市直單位開展自查摸底，組織填報對象填寫《干部配偶及其子女移居國（境）外情況自查報告表》，自查報告經本人簽字、單位“一把手”審核簽字、單位加蓋公章后，報送組織人事部門進行甄別審核，並向公安等部門了解核實。其后，組織人事部門按照干部管理權限與被認定為“裸官”的干部進行深入談話、政策解讀﹔對干部配偶及其子女自願放棄外國國籍、國（境）外永久居留權或長期居留許可的，要求干部本人及其配偶、子女對自願放棄事宜作出書面承諾，並督促辦理居留証件注銷手續﹔對不進行承諾或者雖然進行承諾，但拒絕辦理注銷手續的，按照相關規定對干部進行崗位調整。
該市還在治理“裸官”長效機制上狠下功夫。規定，鄉鎮、市直單位每年年底對干部配偶及其子女移居國（境）外情況進行重新摸底，對新考錄的干部組織填寫《自查報告表》，對進行過初報的干部配偶及其子女移居國（境）外情況發生變化的，組織填寫《孝義市干部配偶及其子女移居國（境）外情況變動報告表》，並將變化情況報送組織人事部門，無變化的進行“零報告”。（記者田建平通訊員郭崢）
