最近一個多月以來，中國核工業集團公司黨組通過各種方式向不同對象征集意見，多角度、多層次、多輪回，點面並進，亮出真誠態度，讓集團公司的職工群眾為自己挑毛病。中核集團董事長、黨組書記孫勤總結這種做法是：真聽意見，聽真意見！
中核集團通過下基層調研等10個渠道，收集到了1159條關於黨組和成員、集團公司發展以及總部建設等方面的真實意見。集團公司黨組成員在專題學習交流會上對照中央提出的“四風”問題22個方面的表現，列出自己在“四風”方面的表現，剖析自身問題畫出“四風”問題“自畫像”。中央第35督導組副組長石軍充分肯定了中核集團黨組專題學習交流會剖析“自畫像”，認為 “自畫像”表明集團黨組成員是下去真心聽取了職工意見，也聽到了真意見，正是對照這些真意見，中核集團黨組成員的思想認識有了深刻變化。
中核集團真心聽意見，一是改變了一些干部“車輪上的考察”、“車輪上的調研”的工作作風，走下來，走進去，走上前，切實拉近了與群眾的距離。在群眾路線活動開展以前，經常能聽到和看到一些黨的干部名義上是下基層調研，實際上就是做在車上，窗戶一搖，從遠處遠遠地看一眼，匆匆而過。這種“車輪上的調研”方式深深地傷害了想提意見、心中有意見的職工群眾的心。試想，領導干部高高坐在車上，群眾隻能從車外仰頭瞭望領導身姿，從空間距離上是一種疏離，從心理上亦是一種明顯的排斥。這種調研方式，不僅不能聽到來自基層的真實意見，而且妨害了黨在人民群眾中與群眾魚水情深的形象，后果極其嚴重。
中核集團的孫勤同志在8月6日到8日深入在湘單位調研時，不僅與14家在湘單位負責人圍成一圈誠懇座談，而且還冒著40度的高溫酷暑深入普通職工的家中。一位社區退休職工當時在家中打著赤膊乘涼，看到孫勤突然來到家中，手足無措。孫勤卻一步上前拉住了他的手，親切跟他交談起來。這次調研，孫勤同志了解了在湘單位特別是社區工作的很多問題，真正查找到了集團今后應在社區工作方面改進的方向。由此看來，隻有走下車來，走進群眾家中，走上前去，讓群眾真實感受到黨的關懷和溫暖，才是真心聽意見的姿態，也才能真正聽到真意見。
中核集團真心聽意見，二是改善了黨員干部下基層聽職工群眾意見的姿態和神態，真正放下身段，與百姓交融到一起。中核集團總經理、黨組副書記錢智民在教育實踐活動中遠赴西北邊陲，到新疆礦業局、天山鈾業公司、二一六大隊等單位專題調研。在探訪七三一礦維吾爾族職工加帕爾時，錢智民進門后就按照當地維族風俗，盤腿坐在炕上﹔當加帕爾拿出一兜子自己一生辛勤工作所得的獎狀時，錢智民認真地跟老人一同翻看﹔當加帕爾說自己還沒到過北京時，錢智民馬上對他發出了去北京的邀請。隻有像這樣，坐到人民群眾的炕頭上，參與到群眾的真實訴求中，喜群眾所喜，憂群眾所憂，真正從神態和姿態上放下身段，才是真心聽意見的態度，也才能真正讓這些老勞模、朴實的一線職工敞開心扉，講出真意見。
中核集團真心聽意見，三是抱著真正跟職工群眾做朋友的心態，從心底裡尊重職工，從各方面為職工著想，免除職工憂慮。就如在《周恩來的四個晝夜》中敢於真提意見的張二廷所擔憂的：隻有總理走了，那些被指出錯誤的干部們不恨俺就行了！朴實的一句話，其實包含了最真的擔心：提真意見是會被報復的，普通職工群眾承受這樣的后果是需要勇氣的。所以總理也才補充一句：二廷，我們交個朋友吧。成為了朋友，伯延地區的這麼多黨員干部就也會把你當朋友，就不會有人報復你。總理的處理方法讓觀影的觀眾拍掌叫好，這樣的處理方式正是我們目前的黨員干部要學習和效仿的。跟職工群眾做朋友，他才敢跟你講真話，也隻有跟他做朋友了，這種朋友關系才會保護提真意見的職工免遭打擊報復。
真心聽意見，也難保聽到的不是真意見。當今社會，經濟節奏加快，社會競爭頻繁，難保有一些人是抱著私心雜念、為了一己得失而惡意提意見的。這種情況下，更需要我們黨的領導干部深入調研、認真調研，了解問題的真實性，防止調研“被安排”——即所走的路線、看的點、見的人、聽到的全部都是別人安排的，而是要用自己的親身感知和實踐查找真相，也許，這種從查証問題真實性角度出發的調研，反而能真正挖到更深入更本質的問題。（楊金鳳）
