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敢於照鏡子 勇於找差距

中國核建領導帶頭改作風求實效

2013年09月03日16:14  來源:人民網-中國共產黨新聞網

自7月8日中國核建啟動群眾路線教育實踐活動以來,中國核建黨組反復強調要把領導帶頭貫穿教育實踐活動的始終,要把領導帶頭貫穿黨的作風建設的始終。中國核建領導班子及成員結合活動與實際,強化思想政治和作風建設,帶頭端正態度學、帶頭廣泛深入聽、帶頭積極行動改,用嚴格的尺子衡量自己,用較高的標准要求自己,照鏡子、找差距,立改立行,解決實際問題,務求實效。

以身作則,集團公司領導帶頭學習

中國核建領導除了認真學習領悟中央相關精神和規定篇目外,7月26日至8月10日,中國核建領導分別以普通黨員的身份主動積極參加總部機關支部的黨員學習交流討論會,自覺做到帶頭學習、帶頭發言。8月8日,黨組書記、總經理王壽君結合核工業發展史給總部全體黨員與京區單位領導班子成員上了一堂生動的黨課,他要求大家繼承並發揚歷史上好作風,借鑒歷史上成功經驗,認真整治“四風”,在對歷史的深入思考中做好現實工作、更好地走向未來。8月19日至20日,黨組書記、總經理王壽君率中國核建領導班子到孟良崮等地參觀學習,緬懷革命先烈,學習優良傳統、弘揚革命精神,接受群眾路線教育。8月30日,黨組書記、總經理王壽君組織中國核建領導班子成員集中學習了《劉雲山同志在中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組第三次會議上的講話》、《關於做好第一批教育實踐活動查擺問題、開展批評環節工作的通知》、《關於在黨的群眾路線教育實踐活動中開好專題民主生活會的通知》等重要文件,再學習、再認識、再查找、再提高。

率先垂范,集團公司領導帶頭下基層

聽取意見主動積極,全面深入

在近一個月調研時間裡,中國核建堅持開門搞活動,把下基層廣泛調研聽意見,作為改進工作作風、密切聯系群眾的一次具體行動,自7月9日開始,中國核建領導率先垂范,先后深入一線15個基層單位調研,與職工群眾面對面、心貼心、談心交心,認真聽取職工群眾意見,認真查找“四風”問題。深入基層調研工作歷時17天,召開座談會24次,組織基層調研14次,進行個別談話313人次。收集到職工群眾意見119條。真正做到了全覆蓋,達到了廣泛聽取意見,開門搞活動效果。

7月22日至23日,中國核建黨組書記、總經理王壽君總經理冒著甘肅定西余震危險,在震后第一時間抵達集團公司在甘肅的中核動力進行了為期兩天的調研走訪,充分聽取群眾意見,了解基層心聲,掌握基層實況。與職工群眾廣泛座談,面對面聽取意見后,王壽君總經理還與中核動力領導班子成員、部分中層管理人員和職工代表進行了深入的個別交流,進一步征求大家的意見和建議並走訪慰問了困難職工和離退休干部家庭。整個調研過程中,王壽君同志堅持為民務實清廉原則,率先垂范。為教育大家憶苦思甜,保持艱苦奮斗的優良傳統,他帶頭到困難職工創辦的便民餐廳排隊用餐,與職工群眾一起吃拉面、吃涼粉,在干部職工中產生了巨大的積極反響,為中國核建廣大黨員干部踐行群眾路線樹立了榜樣,發揮了示范效應。

照鏡子找差距是進行自我批評的一種好方法。為了更深入查擺問題,中國核建黨組決定,建立集團公司領導班子成員教育實踐活動聯系點,從9月15日開始再用兩周時間,中國核建每位領導自覺安排到聯系點再次考察調研,再次聽取意見,再次查擺問題,層層深入、對准焦距。同時,為“鼓勵、方便、保護”職工提意見,中國核建設立了意見箱、專用郵箱,開通熱線電話,開發了網絡匿名調研系統軟件等取得了實效。在此基礎上,中國核建黨組決定,還將長期使用網絡匿名方式征集群眾意見。實行網絡匿名征集意見常態化。9月8日,中國核建還將召開領導班子成員思想交流會,主要內容是集團公司領導班子成員交流參加教育實踐活動以來的思想認識和對照“四風”22類問題逐步檢查,查擺問題。

點滴做起,領導班子成員堅持邊學邊改求實效

按照邊學邊查邊改的要求,中國核建黨組就前期調研征集到的“四風”方面存在的一些問題進行研究討論,立行立改,務求實效。

一線調研,輕車簡從。中國核建領導深入基層調研,以身作則,一切從簡,不事先給基層打招呼,不講排場,嚴格禁止基層單位層層陪同,不搞迎來送往,不給基層添負擔。在基層調研過程中,中國核建領導班子成員都不帶秘書,不坐頭等艙,自己提行李,自降交通與食宿標准。

不允許集團公司內部吃請,治理文山會海。8月30日上午,中國核建召開黨組會議,聽取了集團公司群眾路線教育實踐活動辦公室對轉入第二環節以來開展工作的情況匯報,聽取了督導組反饋的情況以及下一步工作安排,認真學習了近階段中央有關新政策的解讀。會上,大家進行了充分學習討論,相互交流,查找問題,並決定在《集團公司企業負責人職務消費管理辦法》的基礎上,進一步完善規范,杜絕集團公司內部吃請活動,治理文山會海,提高管理效益。

集團公司領導到職工普通食堂與職工群眾一起就餐。中國核建領導與大家一起就餐,沒有一點“官架子”,這讓職工群眾感覺與領導更親近了。在吃飯過程中,有時還能順便把工作上的事情匯報,非常方便工作。有時,領導跟大家聊一些生活上,思想上的問題,這讓職工群眾的心裡很溫暖,感受到領導就在大家身邊,而不是高高在上。

集團公司督導組坐地鐵去基層督導。按照中國核建黨組統一部署,黨的群眾路線教育實踐活動已在集團公司各成員單位正式啟動。為加強督促檢查和工作指導,黨組決定,由集團公司黨的群眾路線教育實踐活動領導小組向各成員單位派出3個督導組進行認真督導。8月30日,集團公司第3督導組在組長高名湘同志帶領下坐地鐵到河北燕郊所屬的基層單位中核二四建設公司督促檢查群眾路線教育實踐活動情況。集團公司第1、第2督導組在組長李京林和時傳清同志帶領下,輕車簡從,認真規范地督導各單位教育實踐活動工作。

中國核建領導立言立行,率先垂范,做好標杆,通過一級做給一級看,發揮引領示范作用,帶頭做出表率,切實不斷解決群眾關注的“四風”問題。

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(責編:秦華、趙晶)

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