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福建寧德:“四下基層”制度長效管用

李 可 周洪雙 高建進

2013年07月18日08:34  來源:光明日報

  編者按

  在黨的群眾路線教育實踐活動蓬勃開展之際,本報特派出報道小分隊,來到基層一線,深入群眾中間。我們將陸續採訪報道一些地方和部門在密切聯系群眾、轉變工作作風、解決突出問題方面的經驗與做法,以供借鑒參考。

  面朝大海,新寧德生機盎然。

  圍海造地,拓展新區,一座臨海新城正拔地而起。寧德城變大了,原本面積狹小、兩山對峙的舊城變成了與大海相連的新城﹔寧德城變美了,山水相融的城市更加俊秀,市民臉上的笑容也更加甜美。

  城市在變,但福建寧德干部幾十年來為促進群眾脫貧致富,滴水穿石、埋頭苦干的精神沒有變﹔寧德干部為改變閩東落后面貌,躬身為民、務實清廉的作風沒有變。在黨的群眾路線教育實踐活動開展之際,它又有了更多深刻內涵。

  “四下基層”好傳統一直在傳承

  7月8日,正是畬族群眾舉行“畬歌會”的日子。在穆雲畬族鄉燕坑村,循著有節奏的畬族對歌聲,記者來到了村民雷奶石家裡。竹林掩映的兩層嶄新樓房裡,58歲的雷奶石臉上堆滿了笑容。

  和雷奶石喜遷新居的經歷類似,“造福工程”實施后,村裡原居於地質災害點的18戶危房戶正陸續搬遷到這裡。

  記者在採訪中看到,除了已基本完成的“造福工程”,畬家文化廣場、村內道路硬化、自來水工程等基礎設施也逐漸完備,村容村貌煥然一新,百姓日子越過越紅火。

  當地干部告訴記者,這些成果的取得都與寧德市領導干部“四下基層”為民實踐活動直接相關。

  何謂“四下基層”?寧德市委常委、組織部長陳沈陽說,“四下基層”始於上世紀80年代。針對閩東既是革命老區又是貧困地區的狀況,在當時的寧德地委倡導和帶領下,全地區普遍建立並實行“四下基層”工作制度:信訪接待下基層、現場辦公下基層、調查研究下基層、宣傳黨的方針政策下基層。通過“四下基層”,干部作風明顯改變,干部的精神面貌煥然一新。

  “20多年來,‘四下基層’的優良傳統不斷傳承,不斷發展,給群眾帶來了實實在在的好處。”市信訪局辦公室主任卓俊彪說,這項制度如今又有了拓展延伸。

  去年2月,寧德對“四下基層”進行深化,在全市開展了“四下基層、四解四促”活動,即“信訪接待下基層,解矛盾促和諧﹔現場辦公下基層,解難題促民生﹔調查研究下基層,解瓶頸促發展﹔宣傳黨的方針政策下基層,解疑惑促落實”,並配套了“每月駐鄉進村入戶三晝夜制度”“領導干部挂鉤聯系制度”等舉措,大力推行“一線工作法”,賦予了“四下基層”新的時代內涵。

  一項統計顯示:自“四下基層、四解四促”活動開展以來,寧德市萬名干部集中走訪黨員群眾70萬人次,市縣鄉三級1.5萬名領導干部參與接待來訪群眾13630批3.2萬人次,信訪回訪滿意率達92%﹔全市各級召開現場會13960場,幫助基層解決實際問題2.8萬個,出台“服務基層、服務企業”具體舉措9100多條。

  破解發展難題讓百姓得實惠

  翻著市裡出台的《進一步扶持高校畢業生自主創業暫行辦法》,曉陽鎮谷口村的謝思惠興奮地說:“這是為我們量身定做的啊!”

  2008年,謝思惠從山東農業大學畢業,放棄了保送研究生的機會,回到家鄉自主創業。這些年來,他深刻體會到了創業的艱辛:國家有鼓勵創業的指導性意見,省裡也有相應措施,但這些政策在基層操作性不強,高校畢業生回鄉創業面臨的困難很多。

  市委書記廖小軍在“四下基層、四解四促”調研過程中了解到很多大學畢業生在創業時常常碰壁的情況,覺得很痛心。“如果是自己的孩子創業,我們該怎麼去扶持呢?”帶著問題,他帶領相關部門深入調研,並召開專門會議進行研究,出台了《進一步扶持高校畢業生自主創業暫行辦法》。

  這是寧德市第一個專為大學畢業生自主創業“量身定做”的扶持政策,涵蓋了工商登記注冊、稅收減免、創業資金扶持、解決創業場所等各個方面,每項政策措施的落實都明確了責任單位、辦理單位和協助單位。“每一條都說到我們心坎上,務實、接地氣、針對性強、含金量高。”謝思惠說。

  關心大學生創業、關心山區百姓生活,在實踐“四下基層、四解四促”過程中,寧德市始終瞄准經濟發展和民生改善的重點和難點問題。針對發展難題,市裡組織開展了金融服務升級、教育資源整合、山地農業開發等各種專項調研,取得了明顯成果。

  去年,針對寧德電機電器產業發展面臨的嚴重困難,市委、市政府深入企業一線專題調研,多次召開會議對產業發展的共性問題進行專題研究。同年5月15日,福建省正式出台《關於加快推進閩東電機電器千億產業集群發展措施的通知》。在此基礎上,寧德市委針對性地出台了一系列配套措施和獎勵政策,有力推動了產業轉型升級。

  現在,多下基層、真下基層成為寧德黨政干部的共識。霞浦縣開展了“千名干部訪萬戶、四下基層促和諧”活動﹔福鼎市引導廣大黨員干部“進百村聯萬戶促民富、進社區聯民生促和諧、進企業聯項目促轉型”﹔屏南縣黨員干部到群眾中“誠心”走訪、“愛心”幫扶、“真心”關懷、“實心”辦事。

  “四下基層、四解四促”活動開展以來,寧德市的機關效能建設得到加強,發展環境不斷優化,黨員干部形象大大提升。去年福建省對地方考核的14項指標中,寧德市有12項主要經濟指標增幅居全省前3位,8項指標增幅居全省首位,寧德城鄉呈現出風正氣順、心齊勁足的好局面。

  不斷創新讓制度長效管用

  針對群眾訴求多樣、困難具體的特點,平湖鎮首創了為農村群眾服務的綜合機構——“百姓問題排解團”,並在鎮上設立了一個“百姓問題受理排解點”,引導群眾到相關部門尋求幫助。對涉及部門較多的問題,由矛盾糾紛排解團團長召集相關成員單位現場調解。在各村和派出所設立“巡回排解點”,對各村可能出現的問題進行提前分析。在自然村設立“干群聯系服務點”,具體負責百姓問題的收集與化解工作。每個人遇到困難都有地方尋求幫助,真正做到小事不出村、大事不出鎮。

  平湖的創新經驗只是一個縮影。在“四下基層”活動中,寧德市干部根據發展的新形勢、群眾的新需求,不斷拓展延伸、創新完善服務群眾服務發展的方式方法。市委常委、宣傳部部長徐姍娜介紹說:“去年開始實行的‘無會周’制度要求每個月的第一周不安排會議,讓干部們有時間、有精力走進基層幫助群眾解決實際問題和困難,這樣‘四下基層、四解四促’操作性更強了。”

  為使“四下基層、四解四促”這項制度長效管用,市財政每年安排1000萬元專項資金,各縣(市、區)也安排相應配套資金,用於解決當地群眾衣、食、住、行等具體困難,還設立村鎮銀行,支持村民創業。寧德市還建立起日常督察、專項檢查、群眾監督為一體的監督機制,建立了有效的群眾評議機制和群眾反饋機制,確保這項制度有效落實。

  廖小軍表示,寧德正在探索更加長效管用的機制。“我們的每一項決策,都必須有翔實的調查研究成果作支撐,這樣可以倒逼領導干部深入一線去做調查,長期如此就形成一種習慣,形成自覺的行動。寧德還將結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,使這項制度更加科學化,不斷取得新成效。”(本報記者 李 可 周洪雙 高建進)

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(責編:秦華、趙晶)

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