當前，黨的群眾路線教育實踐活動正在開展之中，但從不少黨政機關現狀看，“聯系干部”似乎甚於“聯系群眾”。一些黨員干部對聯系群眾並不熱心，即使是有聯系群眾的表面之舉，也不是出於真心，而是迫於形勢、迫於任務不得不“聯系群眾”。盡管標語口號、會上網上、文電報刊喊的都是“聯系群眾”，但有的黨員干部抑或群眾內心深處想的還是“聯系干部”。
緣何群眾聯系干部？群眾聯系群眾當然是親朋好友同事鄰裡之間的事，且多為自然單純的交往，但畢竟群眾個體勢單力薄，能量有限，辦不成多大的事。而在一些群眾眼中，干部是擁有大小權力，擁有利益資源，擁有話語權。現實中不少有職有權的黨員干部對待群眾奉行的是“誰找我我理誰，誰拍我我向誰，誰跟我我幫誰”，而不是坐等黨員干部主動密切聯系自己那麼單純。不聯系就辦不成事，不聯系就會邊緣化的現實，使得群眾不得不主動“聯系干部”，也許並不情願，卻必須常走動走動，多打點打點，搞感情投資，以期為現在的將來的自身利益實現鋪路搭橋，一句話，是把“聯系”演繹成了巴結。如此“聯系”，實則是請送跑要之風的代名詞，也是需要群眾來背的罵名，殊不知，其中包含了群眾的幾多無奈。
干部聯系干部為哪般？熱衷於編織干部之間的“互聯網”，加強聯系是為了互留方便之門，可以四處有熟人辦事如魚得水，能以公權力互相照應。凡是密切聯系中的，一般見面相逢免不了請吃吃請，逢年過節缺不了看望問候，大事小事少不了請示匯報，而往往不屑與無權無勢的普通群眾交往，可謂“談笑有權貴，往來無白丁”。干部聯系干部，正應了一句古話：官官相護。官官相護的是彼此私利，對敏感事務多有插手，對裙帶關系多講情面，對各自交待多開綠燈﹔官官相護的是彼此短丑，對失誤過錯、違規操作和亂紀行為，互相包庇縱容，甚至不惜違反政策原則和紀律規定﹔官官相護的是彼此權位，對上違心說好，對下刻意隱瞞，彼此互相提攜，形成維系特權的利益共同體。當然，這些被聯系的干部一旦離位失勢，則疏於聯系並相護了。
為什麼有的黨員干部對“聯系群眾”表現漠然，而對“聯系干部”趨之若鹜？剖析其中深層次的原因，客觀原因是對脫離群眾動搖執政基礎的危險缺乏深切憂患。在長期執政的條件下與和平環境中，黨員干部密切聯系群眾的外部壓力減小，特別是沒有了生死攸關的危險，黨群干群之間相互依賴性減弱。這使得一些黨員干部容易淡化群眾觀點和群眾路線的觀念，滋生官僚主義、形式主義。當我們心中聯系的對象不再鎖定人民群眾，就潛移默化地決定了民心向背，也決定了黨的生死存亡和國家民族的興衰成敗。可見，聯系群眾不是可有可無、可多可少的問題，而是一刻也不能脫離的問題。
少數黨員干部在履職用權過程中不能很好地維護公平正義。由於深化改革帶來的利益格局調整，群眾對權力的焦慮感和利益的敏感度不斷上升，群眾對能否完全徹底地解決其現實利益關切並不苛求，而在意於能否積極回應、公正操作、盡力解決。群眾聯系干部體現了人們在社會生活中的趨利性，對生存權利質的改善的追求，如果刻意回避或排斥群眾的利益訴求，固守能為自身謀利的特權，黨員干部所擁有的身份和權力不能與服務劃等號，權力就發生異化，那麼不聞民間疾苦、不問群眾冷暖，不知民情民意的不“聯系群眾”則成了自然的事，也會助推趨炎附勢、黨群相分的不良社會風氣。不容懈怠的是，變干部“聯系干部”為干部“聯系群眾”，是當前所有黨員干部必須從靈魂深處要做出的正確選擇。
