结合实际 创新形式
不仅抓好领导班子自身学习，而且要督促指导各局级单位全面开展学习。在中央组织部，各单位普遍采取个人自学与集中学习相结合、重点研读与专题研讨相结合的方式，分期分批举办读书班、研讨班，研读中央文件和必读书目。
中央宣传部推动各局级单位选好载体、创新形式，增强学习效果，并邀请北京市百姓宣讲团作“密切联系群众，为群众办实事”专题报告，开展马克思主义群众观点和党的群众路线学习教育。
教育部、新华社、卫计委近期分别举办专题报告会，邀请专家教授和本系统的先进人物作专题报告，接受优良传统和优良作风教育，学习先进人物的事迹和精神。
结合实际、突出特色。发展改革委在学习教育中对违法违纪的典型事例进行深入剖析，坚持以案说法，警示党员干部，促进教育实践活动深入开展；税务总局坚持边学边查边改，在集中调研的基础上，出台了服务纳税人和基层单位的“两个十条”规定，切实改进作风；质检总局、商务部、工业和信息化部分别开展以“为民务实清廉”为主要内容的“纪律教育月”活动、“观片思廉正衣冠”活动和“学党章、强党性、讲廉政”知识竞赛活动，开展集中学习，进行优良传统和优良作风教育。
带着问题 边学边改
暑假已经开始，但在很多中管高校，教育实践活动并没有因此中断。
中国人民大学等高校调整暑假时间，保证教育实践活动领导到位、人员到位、时间到位。
四川大学、同济大学校级领导班子以暑期务虚会的形式集中开展专题学习讨论。
南京大学、北京理工大学、哈工大、西北农林科技大学等高校在调研基础上确立需要重点解决的问题、“四风”方面的突出问题和需要完善的制度等，带着问题开展学习教育，增强活动实效。兰州大学、北京航空航天大学、南开大学等高校采用多种形式、多种渠道展示宣传教育实践活动，营造良好氛围。
中管企业积极贯彻落实中央精神、认真动员部署，精心组织实施，教育实践活动进展顺利。中国移动、一汽集团、鞍钢等企业采取多种形式组织学习传达中央精神。中粮集团、神华集团、东航等企业要求领导班子成员带头学习提高，并利用多种形式和新媒体等平台开展学习教育。
在中管金融企业，农业银行确定行领导4个方面21条集中学习方案，通过中心组学习和“农行大讲堂”等方式，开展集中学习。建设银行两次邀请中央党校教授围绕党的群众工作等主题为总行机关党员作报告。
中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室有关负责同志表示，广大党员、干部特别是领导干部，要扎实做好学习教育、听取意见环节工作，提高思想认识，广泛听取意见，解决突出问题，让群众看到变化、见到成效。（记者 李 可 王昊魁）
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