整改有没有在规定时间内落实？问题的解决是否刨根问底？整改落实会不会一阵风？党的群众路线教育实践活动基本结束后，面对这些群众关注的问题，宁波市用三个“度”认真作答。
数千项整改事项上墙“挂号”，一把手带头担当，通过传递压力保持整改落实的工作热度；建立严格的“销号制”管理模式，实时监测整改进度，加大推进力度；出台长效机制、监督机制，延伸整改落实的工作长度，让活动成果落地生根。
这三个“度”像三把火，让整改落实工作在甬城大地不断升温。
保持热度——
挂图作战，压力加动力
步入宁波市委整改办的办公楼，可见每面墙上都张贴着不同类型的整改项目表。有针对领导干部的“各县（市、区）四套班子‘两方案一计划’”、“领导干部整改清单”，还有“21项专项整治任务”、“落实中央巡视组反馈意见十大整改行动”、“基层党建工作”等七大类别。2014年11月起，宁波将全市11个县（市、区）的2000余项整改项目挂图上墙，要求限时完成。
“在政府性投资项目推进前做到充分论证、量力而行”、“严禁超职数配备干部，逐年消化已配备超职数领导干部”、“严格执行‘三公’经费信息公开制度，对各部门办公经费和物品使用情况定期公示”……整改项目表中，分工、责任、时限，一目了然。
整改落实任务艰巨，一把手率先垂范，抓整改、查效果。岁末年初的一个周末，宁波市委负责人沿着甬江，仔细查看汇入的内河水质、截污纳管等情况；穿行逼仄的弄堂，查看背街小巷环境治理；走入菜场，仔细询问近日菜价和餐桌安全。
这股子热情和压力正在宁波广大党员干部中层层传递。鄞州区委负责人主动担任主干河道河长，领衔整治污染企业，紧盯截污纳管进展，定期听取治水汇报，走遍了辖区内重点整治的河道两岸。在余姚，一些原本习惯“走读”的干部，如今每周至少3天留宿乡镇，利用休息时间走村入户了解民情，全心全意办实事。奉化市萧王庙街道青云村党总支书记杨海定，带着村里的党员群众，狠抓外婆溪河道治理，改变村容村貌……
压力激发动力，上墙的整改项目进展迅速。杭州湾新区存在7年的漂印染园区关停，每年可减少废水排放量近1000万吨；江东区从区级各部门抽调干部组成28个服务小组，深入106家重点骨干企业送政策、解难题；江北区全面落实基础设施建设、地块出让、重大项目谋划“三大计划”，组建在建项目服务小组。
截至目前，宁波第二批教育实践活动单位领导班子共梳理的2551项整改项目，已完成97%；领导干部个人共梳理的6789项整改项目，已完成98.2%；11个县（市、区）在当地媒体上公布的30项首要整改项目，已基本完成。
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