在深化第二批党的群众路线教育实践活动中，贵州省息烽县紧紧围绕大力实施“领头雁”工程这一主题，积极探索从优秀外出务工人员中回引村党组织书记的有效方式，坚持把那些有经济头脑和致富本领、有良好品行和公道之心的人选到“领头雁”的岗位上来。
强化组织领导，确保回引有序推进。一是县委高度重视，坚持书记抓、抓书记，先后召开2次专题会议研究部署相关工作，在县乡两级成立了以党委书记为组长的回引工作领导小组，明确要求各乡镇党委书记亲自谋划、亲自部署、亲自督促。二是深入摸底排查，采取入户走访、面对面交流、电话沟通等方式对全县外出务工党员情况进行摸底排查，全面掌握外出务工党员的思想动态、基本情况、能力特长等，为回引工作打下基础。三是精心安排部署，县委组织部召集各乡镇分管领导多次召开会议，共同研究讨论工作推进措施，制定了《关于从优秀外出务工创业人员中回引村党组织书记的实施方案》，就回引职数、待遇、报名条件、工作流程等问题进行细化明确。
加大宣传力度，广泛吸引优秀人才。一是多途径广泛宣传。在通过召开党支部大会和群众代表大会、利用LED显示屏滚动播放回引公告、在万乡千村网站上公布回引通知的基础上，还运用qq、微信、微博等网络平台就回引的意义、报名条件、工作流程等进行广泛宣传，积极引导优秀外出务工党员主动参加。二是针对性重点宣传。对远在外地务工党员，通过邮寄宣传资料、电话沟通、网络交流等方式向其宣传，鼓励他们回乡，投身家乡建设；对政治素质和“双带”能力强的优秀外出务工党员，通过上门走访、面对面交心谈心的方式进行重点宣传，鼓励他们踊跃报名。
创新选拔方式，选准村级带头人。为确保回引公平公正，回引党组织书记的选拔通过竞职演说的方式进行。个人陈述，重点陈述竞职人的服务广大村民、带头创业致富、发展壮大集体经济等“治村理政”思路。流长乡甘溪村参选人许昌琴在谈及自己“治村理政”思路时说：“流长乡是经果林发展的大乡，‘流长西瓜’、‘前奔梨’品牌就出自于我们乡镇，我如果能当上村支书，就要从甘溪村的经果村发展入手，认真摸清甘溪村经果林发展的短板，力争用5年的时间发展壮大甘溪的农村经济。”赢得了参会人员的热烈掌声。现场答辩。由主持人现场以如何抓好党员发展、如何带领村民创业致富、如何协助支书工作、如何发展村级集体经济等问题向竞职人提问，竞职人就主持人的提问当场进行答辩。当场评分。在个人陈述和答辩结束后，明确以乡镇党委书记、三位以上党委成员竞职演说评分权重占50%，联村领导、驻村干部、包村干部、村支两委成员、全体党员、群众代表权重占50%的比例对竞职人的陈述及答辩情况进行评分。考察公示。由乡镇组织、纪检等部门组成考察组，以村支两委成员、党员群众代表和驻村干部为对象，对拟任村干部进行考察，全面了解他们德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现情况，形成综合性的材料提交乡镇党委。并将考察合格的考察对象在乡镇党委和所在村公示七天，广泛接受群众监督。
通过这种方式，息烽县成功回引了四名高中中专以上学历、曾经在企业担任过一定管理职务、能带领群众致富的优秀外出务工党员担任村党支部书记（副书记）。大湾村老党员魏启学激动地说道：“用这种方式选支书，还是头一次呢。这种选法很民主，把那些在外面见过世面、脑袋瓜子灵活的人选来当支书，对我们村是一件大好事，我们村的发展就大有希望了。”
(息烽县党建云平台供稿-习时轩)
