贵州新蒲新区教育文化科技局在整改落实、建章立制环节工作中，认真回应征求到的群众意见、对照检查材料查摆的突出问题、专题民主生活会和专题组织生活会上提出的批评意见、上级党组织和督导组点明问题，以实际行动着力解决关系群众教育切身利益问题，“三个一抓到底”长效打通服务教育“最后一公里”。
“三个突出”，制订方案一抓到底。紧盯“四风”顽瘴痼疾、加强教育服务制订整改方案。一是突出领导带头抓整改。围绕“点燃激情，提升效能”为主题，带头加强党性修养和作风建设，提升业务水平和工作能力，创学习型机关；带头重视教育调研，坚持重心下移，多下基层学校了解实际困难。二是突出优化服务抓整改。树立局机关为基层服务、学校为教师服务、教师为学生服务的“三服务”思想，明确局机关各科室职责，强化部门协作配合，提高办事效率和服务水平。三是突出转变作风抓整改。深入推进“学生评教师、教师评校长、学长评学校、学校评机关”的“四评”活动，加强师德师风建设，严肃查处违纪违规案例，并向党员、群众公布，自觉接受监督。
“三个重点”，整改问题一抓到底。把整改落实作为教育实践活动的关键点、落脚点，动真格、打硬仗，出成果、见成效。一是重点整改教育均衡发展问题。今年秋季学期开学，进行新一轮校点布局及师资调整，已对三渡镇仁厚小学等6所新生招收不足20人的边远山区小学实行隔年招生，撤并新舟镇新坝小学等三所规模小、教育资源浪费大的村校，将学生安排到就近中心学校就读，正拟定方案对三所学校分流学生给予适当交通、生活补助，以此减轻撤并校点给学生家长带来的经济负担。二是重点整改安师生安全问题。坚持学生放假，学校领导不放假，认真开展校园维修加固排险工程，近50所学校都在开学初完成了维修工程。针对学生暑期安全事故易发多发特点，开展了“小红帽护卫大暑期大安全”行动。同时，成立义务巡逻队，进村入户发放安全宣传资料8000余份，沿江沿河悬挂安全警示标语200余幅，配合多部门开展校园及周边环境整治。三是重点整改素质教育推进问题。针对群众反应“重智育、轻德育”的问题，积极开展全面推进素质教育系列活动，将文明礼仪贯穿教育、教学活动全过程，引导全体教师带头践行社会主义核心价值观，提升特色学校建设理念，追求学校内涵式发展。
“三下功夫”，建章立制一抓到底。对不适应新形势、新任务要求的，抓紧时间修订完善，对在总结反思中发现的真空、盲点，快速制订新的制度，“三下功夫”抓好建章立制。一是在教师队伍建设上下功夫。大力开展“树师德、铸师魂、学名师、提师能”主题教育活动，坚定教师忠教、乐教信念，制订《教师职称即评即聘政策》，《评先评优制度》等制度，推行“基高”认定工作，保障教师待遇，加强教师责任感稳定教师队伍。二是在规范办学上下功夫。制订《全区教育事业改革发展指南》，科学规划学校布局调整，制订《全区教师上岗管理办法》、《请销假制度》、《公租房管理办法》，《中高考奖励激励措施》、《校财局管办法》、《学校教育督导评估细则》等，计划性地分类召开教学常规、信息化建设、食堂管理、图书实验管理、校园文化建设等教育观摩现场会，让全区各级各类学校看有示范、学有榜样。三是在民主管理上下功夫。完善《中小学校长队伍管理实施意见》，大力实施校长负责制、教师聘任制、岗位职责制，完善领导班子民主集中制，规范行风、考风、教风、校风等制度，改进绩效工资管理办法，推进机关职能转变，改革干部培养、选拔任用制度，优化干部作风考核评价机制，已在全系统营造了公平、公开、公正的教育发展环境。
（贵州新蒲新区党建云平台供稿 雷家斌 毛晓霞）
