党的群众路线教育实践活动中，江苏省金湖县围绕“下基层、办实事、求满意”的要求，组织机关、事业单位党员干部开展“驻百村连千企进万家”活动，实现了干部走村入企察实情，解决难题促发展，构筑起党群、干群“连心桥”。
围绕群众期盼，强化组织发动。从70个县直部门、11个镇抽调1758名党员干部组建11个工作队、144个工作组，分别挂钩144个村（居）、580家重点企业和1200余家小微企业，联系近万农户，形成县“百千万”活动领导小组牵头抓总，驻镇工作队、驻村工作组、驻点党员干部三级联动的格局。利用报纸、电台、简报等多种形式加大活动宣传，采取专题会议、随机抽查、编印简报、调阅日志等方式，加大督查推进，在全县党员干部中营造“人人愿下基层、个个争下基层、带头为民服务”的浓厚氛围。
紧扣群众需求，真心解决问题。活动中，由各驻镇工作队牵头，先后召开各类座谈会144场次，收集意见建议2200余条，形成专题调研报告45份，梳理出道路交通、环境卫生、医疗保障等问题391个。活动领导小组紧扣群众需求和建议，坚持把“实打实”为民办实事作为活动的重点，推出以民生幸福“五大推进计划”为主要内容的系列改善民生举措，实施五大类20项民生工程，兴办100件惠民实事。同时，通过带案下访、专题化访、主动接访等形式，排查矛盾隐患120个，解决各类矛盾纠纷586件，真正做到“访民情、解民难、化民怨”。
力求群众满意，健全长效机制。健全“工作纪实”机制，要求党员干部将走基层、察民情、办实事、解难题等情况记录在“工作日志”中。健全“督查考核”机制，建立“百千万”活动网上管理平台，在县“一报两台”开办“实事追踪”栏目，对活动情况进行动态管理和跟踪检查，做到周汇报、月反馈、季督查、年考核。健全“上下联动”机制，对重难点问题，由县委常委和副县长挂钩，相关职能部门牵头，县镇村三级联动，集中力量予以解决，以实实在在的成效赢得群众支持。在全面小康社会创建群众满意度民意调查中，金湖县得分超省定目标，全市最高。
(江苏省金湖县党建云平台 王晶)
