在党的群众路线教育实践活动中，鄂伦春旗下大力气开展“四风”问题专项整治，敢于动真碰硬，坚持实查严处，让党员干部在压力下自觉纠“四风”、转作风。
治理“车轮上的浪费”。取消全旗各级领导干部公车接送，一律步行上下班，在减少浪费的同时拉近了与群众的距离。纪检监察机关与交巡警大队联合行动，开展公车私用、领导干部驾驶公车、无牌照行驶等专项整治活动，在交通要道、饭店、超市、休闲娱乐场所等人群密集的地点进行明察暗访，对未挂牌照的5个单位9辆公务用车、3个单位公车私用、休息日公车公用不备案问题进行书面通报；对8辆超标公务用车进行封存处理；同时要求所有公务用车全部张贴“公务用车”标识，实行节假日公务用车备案制度，有效防止了公车私用滥用现象。
抵制“会所中的歪风”。研究制定了《开展“会所中的歪风”专项整治工作方案》，成立了由纪委、组织、公安、民政、住建、商务、文化、国税、地税、工商、旅游、宗教等部门组成的领导小组，分工协作、各司其责，形成齐抓共管的工作格局，以强有力的举措集中开展清理活动。目前，已对全旗娱乐场所进行全面清查，未发现违法违规设立的私人会所，全旗990名副科级以上领导干部在个人对照检查材料中就不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡作出承诺，在民主生活会上进行明示，主动接受社会监督，实现“会员卡”零持有，形成全社会共同抵制歪风邪气的良好氛围。
规范“纪律上的松弛”。集中开展党政机关干部职工上下班迟到早退，工作期间擅离职守、有事不请假，外出不报告，无故旷工，工作期间上网聊天、购物、玩游戏、看电影等纪律松散问题，对26个单位37名工作人员迟到、早退、空岗、上班时间上网等行为进行实名通报。下大力气解决干部职工在编不在岗“吃空饷”问题，纪委、组织、人社等部门组成联合检查组，对全旗7977名财政供养人员在岗情况进行调查核实，摸清底数、分析原因、梳理分类，形成详实的清查报告，逐人进行核实，作出相应处理。集中开展党政机关领导干部在企业任职（兼职）专项整治，对清理出来的兼职干部采取组织谈话、个人申请、企业协商等方式，实现与企业脱离。通过有力的措施，规范了机关管理，形成狠抓作风建设的高压态势。
整顿“服务中的陋习”。以解决窗口单位“门难进、脸难看、事难办”和执法部门“吃、拿、卡、要”等不良工作行为为重点，着力优化服务环境，实行一站式服务，建立文明服务公约，公开监督电话，实行挂牌上岗，接受群众监督。执法部门集中清理原有规章制度，实行便民服务，清理取消17项收费项目，降低1项收费项目，免征4项审批费用；窗口单位不断提高服务效率，简化办事程序，清理原有制度38条，制定便民措施42项，让群众在优质服务中感受到教育实践活动带来的新变化。
（内蒙古鄂伦春自治旗党建云平台供稿 宋久玲）
