“感谢学校不拘一格用人才，我才能被破格提拔为教授，但我感觉自己的学术影响还有限，学校能否采取措施，提高青年教师在国内外学术界的影响力？”“我想知道学校对于我们刚留校任教的教师有没有系统的规划？”为了将党的群众路线教育实践活动引向深入，近日学校在行政楼616会议室召开青年教师代表座谈会，听取青年教师们对学校发展的意见和建议。
这是学校深入推进党的群众路线教育实践活动、广泛征求师生员工意见的系列活动之一。连日来，学校通过党的群众路线教育实践活动校内督导组汇报交流会、深入院系部处征求意见座谈会等多种形式，深入了解、认真倾听广大师生员工的心声与呼声。
在青年教师代表座谈会上，与会青年教师畅所欲言，纷纷就自己关心的问题提问：“学校十分关心青年教师的个人成长，制定了许多激励政策，但能否给我们创造更多的机会，加强与国际知名学者的交流与合作？”“作为一名引进人才，学校给了我很多帮助。但我所在的学科师资力量不强，学校能否在人才引进与人才培养等方面给予更多的关注？”……大家结合在工作中遇到的问题，从办公环境、科研条件、本科教学、职称晋级、个人成长、团队建设、国际交流与政策支持等方面提出了意见和建议。青年教师之间也就相关问题进行了热烈的讨论。
与会校领导与青年教师们进行了深入交流，耐心解答了大家提出的问题，并表示学校将对青年教师成长过程中遇到的问题进行认真梳理，采取积极措施努力解决大家的实际困难，为青年教师发展提供更多的机会、更好的平台、更大的空间、更优良的工作环境，助推青年教师更好更快地成长。
校领导分别深入离退休老同志座谈交流会、校内督导组汇报交流会、各基层单位征求师生员工意见座谈会，听取大家对学校发展建设的意见和建议，了解师生员工在学习、工作、生活中存在的困难，并了解各单位在前期教育实践活动中的工作进展，特别是结合本单位实际查摆“四风”问题的情况以及进一步推进教育实践活动的计划和安排，认真查摆学校各项工作中存在的问题。
校领导们在走访调研和征求意见过程中表示，各单位要提高认识、加强学习，坚持理论联系实际，以实事求是的态度全面推进教育实践活动，在教育实践活动中坚持边学边查边改：一要聚焦“四风”问题，深刻分析原因，查找问题根源；二要广泛听取师生员工意见，改进工作作风，解决实际问题，努力做到让师生满意；三要密切联系群众，建立上下顺畅的沟通渠道，基层单位要成为学校与师生沟通的桥梁和纽带；四要制订切实可行的整改方案，并做好顶层设计，建章立制，形成长效机制，为学校的发展建设保驾护航，使教育实践活动成为我校加快创建世界一流大学的新动力。
