中央要求在党的群众路线教育实践活动中要开好民主生活会，围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，做好批评与自我批评。其目的就是让党员干部查摆不足，加强团结，不断进步。因此，批评与自我批评不能只是走走形式，民主生活会不能“打哈哈”。
民主生活会要开得深刻，要让干部“流汗”。只有“照镜子”，才能更好的“正衣冠”，民主生活会就是党员干部的多棱镜，从不同方面发现问题、纠正错误。近日听闻某单位领导十年找部下谈心3268次，暂且不问数字对不对，但这样的谈话成效笔者却不敢恭维。就像现实当中，一些民主生活会失去了严肃性，有的表扬与自我表扬相结合，你好、我好、大家好；有的避重就轻、大同小异，走走形式、应付了事，犹如隔靴搔痒；有的话题不明，扯扯闲篇，照个照片上个报，一笑而过，这样的形式主义违背了开会的真正目的。而只有那种真找问题、敢揭弊源，让人羞愧无言、额头冒汗的会，才能从根本上“治病救人”。
自我批评要善于往“伤口上撒盐”。人贵在自知，“一日三省吾身”往往是查找自身问题、弥补自身不足的最便捷的方式。但是，在以往工作中有哪些疏漏、日常工作中有哪些问题、思想中有哪些不良倾向，这些自己找出来还不够，只有在民主生活会上敢于揭露自己，敢于深刻的剖析和批评自己，举一反三，多往“伤口上撒盐”，才能更加清醒的认识问题的严重性。不能让不敢说、不愿说、怕挨批评、怕影响形象的思想阻碍了前进的道路，变疾在腠理，继而肌肤、肠胃、骨髓以致无可救药。
批评别人要敢于“打开天窗说亮话”。人们普遍认为，当今社会人脉胜于能力，不管是在单位，还是在社会生活中，人人都在苦心经营人脉关系，往往是人前人后夸奖大于批评。当然，一个人工作干得好，锦上添花无可厚非。但是，如果有的同志工作干不好、作风有问题，还在民主生活会上大加褒扬，愈使其飘飘然，这无异于火上浇油。更有甚者，有意见不摆在桌面上，而是面前堆笑脸，背后使绊子，这些都违背了团结-批评-团结的方针。因此，要把批评看做是治病救人的重要方式，有什么问题，有什么意见，都要拿出来，摆在桌面上，“打开天窗说亮话”，有则改之，无则加勉，这何尝不是雪中送炭呢？
只有让民主生活会变“打哈哈”的形式为真查、真摆、真改，转“四风”才能彰显成效；只有让批评与自我批评变“挠痒痒”的把式为敢批、敢揭、敢纠，群众路线才能越走越好。
